Medzi najčastejšie dôvody diskriminácie na trhu práce patrí vek

Bratislava 25. júna (TASR) - Vek patrí medzi najčastejšie dôvody diskriminácie na trhu práce. Z údajov za rok 2007 Národného inšpektorátu práce vyplýva, ...

Bratislava 25. júna (TASR) - Vek patrí medzi najčastejšie dôvody diskriminácie na trhu práce. Z údajov za rok 2007 Národného inšpektorátu práce vyplýva, že diskriminácia z dôvodu veku nasledovala hneď po diskriminácii z dôvodu pohlavia a etnického pôvodu.

"Posudzovanie zamestnanca podľa veku bolo aj v roku 2007 prítomné v ponuke práce v inzerátoch pri výbere zamestnanca, v štruktúrach pracovných pozícií, v nastavení kritérií na ich hodnotenie, odmeňovaní, poskytovaní benefitov, ako aj pri istote prácu si udržať," píše sa v správe o dodržiavaní ľudských práv v SR za rok 2007, ktorú vypracovalo Slovenské národné stredisko pre ľudské práva (SNSĽP).

Diskriminácia z dôvodu veku je podľa SNSĽP väčšinou skrytá a ťažko sa preukazuje, i keď dôkazné bremeno po splnení základných podmienok nesie zamestnávateľ. Faktor veku je často zastieraný prácou v "mladom dynamickom kolektíve" alebo požiadavkou na odborné vzdelanie, prax a získané zručnosti, ktoré sú na pracovnom trhu k dispozícii len krátky čas a staršia osoba ich nemala možnosť absolvovať.

Rozdielne zaobchádzanie môže ovplyvniť tak vysoký, ako aj nízky vek. Dvojnásobné znevýhodnenie na trhu práce aj v roku 2007 pociťovali najmä ženy nad 40 rokov, pretože boli diskriminované aj na základe veku, aj pohlavia.

Z prieskumu o uplatnení sa osôb starších ako 50 rokov na trhu práce, ktorý realizovalo OZ Fórum pre pomoc starším, vyplýva, že pri organizačných zmenách najčastejšie o prácu prichádzali osoby v preddôchodkovom veku, čiže po 50. roku života.

Pri uchádzaní sa o zamestnanie viac ako dve tretiny opýtaných uviedli, že zamestnávateľ vyjadril neochotu prijať ich do zamestnania práve z dôvodu vyššieho veku. Takmer polovica opýtaných priznala, že zamestnávateľ sa otvorene vyjadril o uprednostnení na danú profesiu mladšej osoby.

Temer 90 percent opýtaných uviedlo, že problémom v nájdení si zamestnania je ich vyšší vek. O vekovej nerovnosti na trhu práce bolo presvedčených až 90 percent respondentov.

Najčítanejšie na SME Domov


Inzercia - Tlačové správy


  1. Pivný bar Senica: Miesto, kde objavíte, ako má chutiť pivo
  2. Volkswagen Golf: Viac, než facelift
  3. Plavba východným Stredomorím so slovenským sprievodcom
  4. Hotovosť, internet či karta? Najbezpečnejšie je platenie mobilom
  5. Už ste niekedy jedli v garáži? Tá v Trenčíne stojí za to
  6. Staré Dobré Mexiko: Už vieme prečo východniari chvália Šariš
  7. Objavte netušené možnosti nových firemných kreditných kariet
  8. Najväčšie first moment zľavy končia vo februári
  9. Boj s podvodníkmi stáčajúcimi odometre stojí bazáre státisíce
  10. Bezpečné a prestížne bývanie v Bratislave s novým symbolom mesta
  1. Pivný bar Senica: Miesto, kde objavíte, ako má chutiť pivo
  2. Projekt "Zvýšenie odborných kapacít v oblasti práce s mládežou"
  3. Malé knedličky, veľké dojmy
  4. Volkswagen Golf: Viac, než facelift
  5. Plavba východným Stredomorím so slovenským sprievodcom
  6. Projekt First Lego League podporila Nadácia Pontis
  7. Klienti majú často pocit, že potrebujú spracovať len projekt
  8. Na bolesti chrbta pomôžu kúpele
  9. Na bolesti chrbta pomôžu kúpele
  10. 3 úlohy, ktoré vyrieši minerálna vlna najlepšie
  1. Už ste niekedy jedli v garáži? Tá v Trenčíne stojí za to 11 468
  2. Hotovosť, internet či karta? Najbezpečnejšie je platenie mobilom 11 138
  3. Staré Dobré Mexiko: Už vieme prečo východniari chvália Šariš 8 227
  4. Plavba východným Stredomorím so slovenským sprievodcom 6 191
  5. Boj s podvodníkmi stáčajúcimi odometre stojí bazáre státisíce 6 186
  6. Najväčšie first moment zľavy končia vo februári 4 305
  7. Prečo majú Slováci stále radšej hypotéku ako prenájom? 4 106
  8. Bezpečné a prestížne bývanie v Bratislave s novým symbolom mesta 3 524
  9. Klasickým gastrolístkom konkuruje už aj nová stravovacia karta 2 649
  10. Objavte netušené možnosti nových firemných kreditných kariet 2 526

Hlavné správy zo Sme.sk

DOMOV

Exminister z nástenkového tendra kontroluje v Žiline mestský podnik

Hlavní aktéri nástenkového tendra dnes žijú bežným životom. Napriek obžalobe a hrozbe dlhoročného trestu má byť jeden z nich prvkom verejnej kontroly.

KOMENTÁRE

Pozrite, čo sa stalo na Slovensku, hromží Trump pred kamerami

Preceňovanie utečeneckej témy odpútava pozornosť od úplatkov.

KOMENTÁRE

Lepší príklad podvádzania pri tendroch by nevymyslel ani Matovič

Po rokoch idú nástenkári pred súd.

SVET

Biely dom nepustil na tlačovku novinárov z hlavných médií

Trump opäť tvrdo kritizoval médiá.

Neprehliadnite tiež

Michael Kocáb: Som hrdý slniečkar, s tvrdou silou nemáme šancu

Hudobník Michael Kocáb pre SME hovorí, že nie je žiadny rusofób. Aj to mohlo podľa neho prispieť k bezproblémovému odsunu sovietskych vojsk z Československa.

Inštruktor: Ľudia často preceňujú svoje sily

Vlado Zboja je trénerom lyžovania a medzinárodný horský vodca. Zdolal napríklad aj Mount Everest, na Kubínskej holi vedie školu lyžovania.

Úrazov na svahoch je viac ako vlani

Horskí záchranári v tomto roku zaznamenali viac ako 1400 úrazov na lyžiarskych svahoch.

Exminister Janušek, ktorého súdia za nástenku, dohliada v Žiline na transparentnosť

Hlavní aktéri nástenkového tendra dnes žijú bežným životom. Napriek obžalobe a hrozbe dlhoročného trestu má byť jeden z nich prvkom verejnej kontroly.


Už ste čítali?

Domov NajnovšieNajčítanejšieDesktop