OECD: Slováci nevyužívajú šancu pracovať na poste expertov v Paríži

Slováci nedostatočne využívajú príležitosť pracovať na poste expertov v Organizácii pre hospodársku spoluprácu a rozvoj ...

BRATISLAVA. Slováci nedostatočne využívajú príležitosť pracovať na poste expertov v Organizácii pre hospodársku spoluprácu a rozvoj (OECD). Konštatovali to dnes jej zástupcovia, ktorí prišli do Bratislavy informovať, ako prebieha výberové konanie a aké sú ich požiadavky na uchádzačov.

Organizácia zamestnáva v súčasnosti štyroch Slovákov. Chce preto motivovať ďalších a najkvalitnejším ponúknuť posty expertov v Paríži. Expert OECD uzatvára pracovný kontrakt väčšinou na tri roky a pracuje v prospech nie svojej domovskej krajiny, ale globálneho systému.

Do posledného výberového konania sa prihlásilo takmer 400.000 kandidátov z rôznych krajín, OECD si z nich vybralo 400. "Naším cieľom je získavať kvalitných ľudí. Uchádzač sa musí dobre predať. Nemôžeme robiť žiadne kompromisy pokiaľ ide o kvalitu," zdôraznila na dnešnom seminári Michele Pageová, generálna riaditeľka z Direktorátu pre rozvoj ľudských vzťahov OECD. Povedala, že majú záujem o to, aby boli u nich zastúpené všetky krajiny a národnosti.

Kandidáti môžu pochádzať z rôznych profesných oblastí. "Záber aktivít organizácie je široký a zasahuje od školstva, cez poľnohospodárstvo až do rozličných iných oblastí spoločenského života," uviedol pre TASR Jaroslav Chlebo z Ministerstva zahraničných vecí SR. Upozornil, že vo veľkej miere je dôležitá prax. "Určite je uprednostňovaný žiadateľ, ktorý má za sebou pracovné výsledky a môže ich prezentovať," povedal.

OECD ponúka okrem flexibilného zamestnania aj zamestnaneckú podporu pre partnera, kvalitný zdravotný systém či bohatý spoločenský život. Uchádzať sa môžu iba tí, ktorých krajina patrí medzi členov OECD.

Pracovnú ponuku zverejňuje OECD na svojej internetovej stránke. "Najťažšie sa je dostať do fázy pohovorov pre komisiou," zdôraznil Makato Miyasako, asistent Pageovej. Odporučil dať si záležať najmä na motivačnom liste, ktorý má kandidát poslať spolu so žiadosťou. "Aj keď si uchádzač myslí, že sa hodí na pracovné miesto, ale nemá to podrobne napísané, je ťažké sa pre neho rozhodnúť," konštatoval. Okrem rozhovoru môže uchádzačov čakať aj skúška - vypracovanie nejakej úlohy na overenie jeho praktických schopností. Komisiu zaujíma, prečo chcú u nich záujemcovia pracovať, aké majú skúsenosti s riadením, ale aj to, aké riešenia by ponúkli v modelových situáciách. Dôležitá je výborná znalosť anglického jazyka. "Každý, kto sa chce uchádzať o post v OECD, by sa mal pozrieť na našu stránku a odporúčania," radí ďalej Pageová.

Zastúpenie Slovákov je podľa Chleba v OECD okrajové. "Naši ľudia nemajú možno celkom jasný obraz o OECD. Na jednej strane je to nevedomosť o tom, aké možnosti existujú, na druhej akási pohodlnosť vystaviť sa akémusi testovaniu, ktoré jednoznačne ukáže, na čo konkrétny kandidát má," komentoval pre TASR nízke zastúpenie.

Organizácia pre hospodársku spoluprácu a rozvoj - OECD je medzivládnou organizáciou 30 ekonomicky najrozvinutejších štátov sveta. Vznikla v roku 1961. Jej cieľom je pomáhať ekonomickému rozvoju, potláčaniu nezamestnanosti a stabilizácii, rozvoju medzinárodných finančných trhov. Slovensko prijala v roku 2000 ako zatiaľ svojho posledného člena.

Najčítanejšie na SME Domov


Inzercia - Tlačové správy


  1. Kedy sa refinancovanie oplatí?
  2. Rastie nám pokrivená generácia?
  3. Intímna hygiena – celoročná záležitosť
  4. Zanzibar je plný lákadiel na dokonalú exotickú dovolenku
  5. Pivovar Šariš podporí cestovný ruch v Prešovskom kraji
  6. 3 mýty, ktorým ste možno uverili. Ale ako je to naozaj?
  7. Novinka v realitnom biznise! Zatiaľ dostupné len v Grand Koliba
  8. FemFest 2017 ponúkne beh na opätkoch i koncert známej speváčky
  9. Plug-in, hybrid alebo elektromobil? Poradíme, ako správne vybrať
  10. Bývajte v budove, po ktorej sa prechádzal Schöne Náci
  1. Detské zúbky sú veda
  2. Štartujú jesenné módne dni v Poluse
  3. Zanzibar je plný lákadiel na dokonalú exotickú dovolenku
  4. Rastie nám pokrivená generácia?
  5. Intímna hygiena – celoročná záležitosť
  6. Pivovar Šariš podporí cestovný ruch v Prešovskom kraji
  7. AAA AUTO za päť rokov predalo 320 tisíc vozidiel
  8. Novinka v realitnom biznise! Zatiaľ dostupné len v Grand Koliba
  9. 3 mýty, ktorým ste možno uverili. Ale ako je to naozaj?
  10. FemFest 2017 ponúkne beh na opätkoch i koncert známej speváčky
  1. Zanzibar je plný lákadiel na dokonalú exotickú dovolenku 14 348
  2. Rastie nám pokrivená generácia? 10 381
  3. 3 mýty, ktorým ste možno uverili. Ale ako je to naozaj? 7 282
  4. Intímna hygiena – celoročná záležitosť 2 919
  5. Plug-in, hybrid alebo elektromobil? Poradíme, ako správne vybrať 2 211
  6. Pivovar Šariš podporí cestovný ruch v Prešovskom kraji 1 592
  7. Novinka v realitnom biznise! Zatiaľ dostupné len v Grand Koliba 1 364
  8. Kedy sa refinancovanie oplatí? 1 322
  9. Bývajte v budove, po ktorej sa prechádzal Schöne Náci 1 221
  10. FemFest 2017 ponúkne beh na opätkoch i koncert známej speváčky 707

Téma: Práca


Hlavné správy zo Sme.sk

ŠPORT

Čo všetko sa stalo, aby zo Sagana bola superstar

Začínal na sestrinom bicykli.

ŠPORT

Peter Sagan: Superstar made in Slovakia

Začínal na sestrinom bicykli, dnes zarába šesť miliónov ročne.

Neprehliadnite tiež

Domov

V posledný septembrový týždeň by malo prísť babie leto

Nedá sa povedať, či počasie vydrží dlhšie alebo bude iba otázkou pár dní.

Domov

Remišová: Ak bude treba, Kiska by sa mal za kauzu ospravedlniť

Obyčajní navrhujú sprísnenie majetkových priznaní.

Domov

Nukleárna vojna svetu nehrozí, myslí si František Šebej

Richard Sulík si myslí, že aj keby Severokórejčania Guam napadli, vojna nebude.

Domov

Chrípková sezóna sa blíži, chrániť sa možno očkovaním

Vakcína proti chrípke poskytne spoľahlivú ochranu.