BANSKÁ BYSTRICA. Chaos pri pokladni hypermarketu, rýchle hádzanie nákupu do tašiek jednou rukou a hľadanie platobnej karty druhou môžu byť minulosťou. Zákazníci siete niektorých hypermarketov sa môžu dočkať toho, čo je v Spojených štátoch či vo Veľkej Británii bežnou súčasťou života. Nákup do tašiek pozorne naukladá vyškolený pracovník pri pokladni, poďakuje za nákup a zaželá príjemný deň.
Združenie mladých Rómov prichádza s novým projektom zamestnávania. Pozícia - asistent predaja, človek, ktorý ukladá tovar do tašiek. Myšlienku pre približne sto ľudí, ktorí majú problém umiestniť sa na trhu práce, projektujú na dva roky. Keďže ide o pilotný projekt, asistentov vyberú tímy odborníkov.
Americká inšpirácia
Budúci pracovníci hypermarketov absolvujú základy angličtiny, vystupovania, komunikácie a naučia ich, ako ukladať tovar do tašiek, aby ho zákazníci priniesli domov neporušený.
Asistent predaja
Asistent predaja pomôže pri pokladni bezpečne a rýchlo naložiť nákup.
Projekt prinieslo Združenie mladých Rómov.
Chcú zamestnať mladých ľudí, zarábať by mali okolo 400 eur.
Jeden z autorov projektu Ivan Mako zo Združenia mladých Rómov prišiel s myšlienkou asistentov predaja po stáži v Spojených štátoch amerických.
Videl, ako prevažne Afroameričania a Hispánci ukladali nakupujúcim tovar do tašiek. Zaujal ho najmä pozitívny prístup ľudí k nim.
„Videl som, ako to bez problémov funguje. Slušní a ústretoví ukladači pomohli, poďakovali za nákup a zaželali pekný deň. Nakupujúci ich vnímali pozitívne, a to ma zaujalo.
Napadlo mi, že by to mohlo pomôcť k zmene pohľadu napríklad na Rómov aj u nás a búrať postupne predsudky o ich lenivosti,“ hovorí Mako.
Pracovný vitamín
Projekt s pracovným názvom Vitamin Work zaujal britského veľvyslanca na Slovensku Michaela Robertsa a stal sa jeho partnerom. Hneď ako mladí Rómovia veľvyslanca zoznámili s detailmi, Roberts o tom diskutoval s podpredsedom vlády pre menšiny Dušanom Čaplovičom.
„Projekt prinúti zamestnávateľov uznať nevyužitý potenciál Rómov na trhu práce a pomôže búrať bariéry medzi rómskym a nerómskym obyvateľstvom a zvýšiť tak sociálnu súdržnosť,“ hovorí Roberts.
Mladý Róm Mako verí, že sa projekt za peniaze z európskych fondov podarí realizovať. Asistenti predaja by nemali pracovať len pri pokladniach, ale aj na iných pozíciách v hypermarketoch. Zarábať by mali okolo 400 eur a ich zamestnávateľom bude Združenie mladých Rómov. To už teraz zastrešuje národný projekt Rómsky asistent učiteľa.
