Vrátiť prácu ľuďom po hromadných prepúšťaniach má nový projekt. Súkromná firma dostane peniaze za každého, kto si udrží miesto.
BRATISLAVA. Už v lete minulého roka mala súkromná firma začať pomáhať nezamestnaným nájsť si prácu.
Zmluvu za niekoľko miliónov eur však ústredie práce podpísalo až v utorok, desať dní po voľbách, pár dní pred nástupom nového ministra.
Impulzom na projekt bolo hromadné prepúšťanie v štátnych železniciach. Väčšina z troch tisícok prepustených železničiarov si už medzitým našla prácu sama alebo šli do dôchodku. Na úrade práce ich zostali približne tri stovky.
Štyri rámcové zmluvy podpísal riaditeľ ústredia práce Ivan Juráš, ktorý je nominantom SaS. Obstarávalo ministerstvo práce.
Pomôcť železničiarom
Štatistika
Hromadné prepúšťania
rok 2009 – ohrozených hromadným prepúšťaním 34 183, reálne prepustených 25 831 ľudí, rok 2010 – ohrozených 12 521, prepustených 10 012, rok 2011 - ohrozených 10 515, prepustených 4862, z toho časť už z evidencie odišla z rôznych dôvodov (nespolupracovali s úradom, išli na dôchodok, našli si zamestnanie a podobne).
Projekt Podpory uplatnenia občanov ohrozených a dotknutých hromadným prepúšťaním, ktorý prešiel vládou v marci 2011, mal pomôcť bojovať s hromadným prepúšťaním.
Víťazná firma IU.N.EX Person má dostávať peniaze za umiestnenie nezamestnaného na trhu práce. Výška sumy sa má odvíjať od toho, ako dlho si tento človek prácu udrží.
Strop je tisíc eur za zamestnanca, ktorý si miesto udrží jeden rok.
Keď bude zamestnaný tri mesiace a jeden deň, firma za neho od štátu dostane približne 200 eur. Horný strop plnenia zmlúv je 6,5 milióna eur.
Projekt nemá pomáhať len železničiarom, ale všetkým z hromadných prepúšťaní. Plány projektu hovoria o pomoci 5700 ľuďom.
Ústredie práce hovorí, že po 16. marci minulého roka, odkedy má prebrať firma zodpovednosť za prepustených, je v evidencii úradov práce z hromadných prepúšťaní 1566 nezamestnaných.
Z toho je len niekoľko sto železničiarov.
„Z viac ako troch tisícok prepustených železničiarov prišlo od spustenia revitalizačného projektu, teda od marca 2011 do konca roka 2011 na úrady práce spolu 425 prepustených železničiarov,“ povedala hovorkyňa ústredia práce Andrea Hajdúchová.
V súčasnosti je už na úradoch iba 283 železničiarov.
Súťažil jeden
Ministerstvo vyberalo vhodného uchádzača na dvakrát. V prvej súťaži podmienky tendra nesplnil nikto. Podklady si vyzdvihlo 82 subjektov.
Druhýkrát ministerstvo vypísalo užšiu súťaž, zdôvodnilo ju rýchlejším konaním.
Napokon sa prihlásili iba dve firmy, jednu z nich vyradili, pretože nesplnila podmienky. Víťaza potom vyberali v elektronickej aukcii.
Podmienkou nebola výška zákazky, ale výška zábezpeky, ktorú firma zloží vopred, a výška pokút, ktoré firma zaplatí napríklad za každého prihláseného, ktorého nedokáže „umiestniť na pracovný trh“.
Firma mala vopred zložiť približne 45-tisíc eur.
Keďže bola firma IU.N.EX Person napokon v aukcii sama, výška pokuty sa nemenila – pri neumiestnení každého účastníka to bude osem eur. Všetky možné pokuty za jedného uchádzača spolu môžu byť 98 eur.
Za zaškolenie a informovanie každého nezamestnaného pritom firma dostane 150 eur. Ďalšie tri eurá za registráciu každého uchádzača.
Aukcia s jediným účastníkom sa nepozdáva Petrovi Kunderovi z Aliancie fairplay. „Aj dvaja by boli primálo. Elektronická aukcia s jediným súťažiacim je paródia na súťaž.“
Malá firma neodpovedá
Ešte v januári mala firma podľa Hospodárskych novín iba piatich zamestnancov.
SME sa pokúšalo so spoločnosťou skontaktovať, neúspešne. Neodpovedala na e-maily, riaditeľka spoločnosti Emília Jányová Lopušníková odmietla odpovedať a zložila telefón.
Konateľ Michal Hasar sa neozval ani po opakovaných odkazoch v spoločnosti.
Viaceré personálne agentúry, ktoré si pôvodne vyzdvihli podklady, označili pre SME podmienky v súťaži za rizikové. Napriek nadštandardným odmenám za školenia sa preto neprihlásili.
Ministerstvo tvrdí, že postupovalo podľa zákona. V jednom súťažiacom problém nevidí.
Autor: dak
Beata
Balogová
