Mal by štát prepúšťať dôchodcov? (prezidentská anketa)

Mali by štátne a verejné organizácie prepúšťať ľudí v dôchodkovom veku, aby získali viac práce mladí?

(Zdroj: ILUSTRAČNÉ FOTOLIA)

Kandidátov sme sa spýtali: Mali by štátne a verejné organizácie automaticky prepúšťať ľudí v dôchodkovom veku, aby získali viac práce mladí?

bardos.jpgGyula Bárdos (SMK)
Nie
Vysvetlenie:

Nie automaticky.

carnogursky.jpgJán Čarnogurský (nezávislý)
Nie
Vysvetlenie:

Zamestnanci v dôchodkovom veku vo svojom odbore často nadobudli takú kvalifikáciu, ktorú začínajúci pracovníci ešte dlho nenadobudnú. Zamestnávaním starších zamestnancov tak môže firma poskytovať lepšie služby. Mladí zamestnanci sa najlepšie zapracujú popri skúsenejších pracovníkoch.

fico.jpgRobert Fico (Smer)
Vysvetlenie:

-

hrusovsky.jpgPavol Hrušovský (KDH, Most, SDKÚ)
Nie
Vysvetlenie:

Mali by mať možnosť na takéto konanie, lebo dnes aj tí ľudia, ktorí nerobia dobré meno úradom, sú v štátnej správe nedotknuteľní. Samozrejme nikto neprepustí dobrého pracovníka, ale ak je v štátnej službe bez ohľadu na vek neschopný úradník, tak by mal byť nahradený schopnejším. Na Slovensku je najvyššia nezamestnanosť mladých ľudí v eurozóne, toto opatrenie by mohlo túto nezamestnanosť medzi mladými živiteľmi rodín znížiť.

kiska.jpgAndrej Kiska (nezávislý)
Nie
Vysvetlenie:

Nedostatok pracovných miest na Slovensku nevyriešime tým, že budeme proti sebe stavať mladšiu a staršiu generáciu ako nepriateľov. Ale som presvedčený, že prezident sa nesmie mlčky prizerať, ako mladí ľudia odchádzajú z našej krajiny, ako sa tridsiatnici z ekonomických dôvodov boja mať druhé dieťa, ako dnešní päťdesiatnici nemajú dosť vlastných zdrojov na zabezpečenie dôstojnej a kvalitnej opatery rodičom a ako sa dôchodcovia boja ochorieť a byť odkázaní na nedôstojné podmienky v nemocniciach alebo opatrovateľských zariadeniach. Toto sú problémy, ktoré musíme riešiť.

knazko.jpgMilan Kňažko (nezávislý)
Nie
Vysvetlenie:

Vek nesmie byť kritériom hodnoty človeka, ale kvalita jeho práce. Ku každému človeku treba pristupovať individuálne.

mezenska.jpgHelena Mezenská (nezávislá)
Nie
Vysvetlenie:

Poznám mnoho činorodých a čulých dôchodcov, práce je tu dosť pre každého - pre mladých aj dôchodcov.

prochazka.jpgRadoslav Procházka (nezávislý)
Nie
Vysvetlenie:

Trvám na potrebe generačnej obnovy verejnej služby a patrí sem aj štátna správa. Lenže akákoľvek automatika v styku s ľuďmi z nich robí čísla, ktorými nie sú – sú to všetko konkrétni ľudia s vlastnou dôstojnosťou. Preto sa v otázke nezamestnanosti chcem sústrediť na ekonomickú diplomaciu – otvárať dvere slovenským podnikom v zahraničí tak, aby to prinášalo pracovné miesta pre ľudí tu doma. Trápi ma, že mladí ľudia nachádzajú čoraz viac dôvodov zostávať v zahraničí a v rámci možností, ktoré prezident má, im chcem dávať dôvody sa vracať.

Denník SME každý deň kladie najdôležitejším prezidentským kandidátom jednu otázku.

Budeme vyžadovať jednoznačnú odpoveď (napríklad "Áno" alebo "Nie"). V prípade inej odpovede názory kandidátov nezverejníme.

Archív všetkých ankiet nájdete tu.

Na spracúvanie osobných údajov sa vzťahujú Zásady ochrany osobných údajov a Pravidlá používania cookies. Pred zadaním e-mailovej adresy sa, prosím, dôkladne oboznámte s týmito dokumentmi.

Najčítanejšie na SME Domov

Inzercia - Tlačové správy

  1. Rezidenčná štvrť bez betónových plotov
  2. Škola fantázie v Tatralandii. Keď učenie dokáže baviť
  3. Záujem o Jarabinky rastie, lákajú na zaujímavé prvenstvo
  4. Luxus a starnúca populácia. Toto sú aktuálne biznisové trendy
  5. SME.sk môžete teraz čítať aj bez reklamy
  6. Dobro, kľúč ku šťastnému osudu
  7. Chcete investovať a zároveň sporiť s 3% úrokom?
  8. Pracujú vo svojich komunitách. Má Slovensko lokálnych lídrov?
  9. Nášmu telu stačí iba málo vitamínov
  10. Hlasujte za Cenu verejnosti v súťaži Učiteľ Slovenska!
  1. Záujem o Jarabinky rastie, lákajú na zaujímavé prvenstvo
  2. SME.sk môžete teraz čítať aj bez reklamy
  3. Škola fantázie v Tatralandii. Keď učenie dokáže baviť
  4. Brieždenie pod lomenicou
  5. Dobro, kľúč ku šťastnému osudu
  6. Chcete investovať a zároveň sporiť s 3% úrokom?
  7. Luxus a starnúca populácia. Toto sú aktuálne biznisové trendy
  8. Pracujú vo svojich komunitách. Má Slovensko lokálnych lídrov?
  9. Zlatý mok čapujú najlepšie v Prešove. Šarišským Majstrom výčapu
  10. Rezidenčná štvrť bez betónových plotov
  1. Vianoce a Silvester v teple: Pätnásť tipov, kam sa vybrať 16 631
  2. Arabská exotika: Top hotely v Ománe 13 246
  3. Nášmu telu stačí iba málo vitamínov 10 687
  4. Pracujú vo svojich komunitách. Má Slovensko lokálnych lídrov? 7 411
  5. Javorina otvorila svoj tretí showroom na Slovensku 5 546
  6. Hlasujte za Cenu verejnosti v súťaži Učiteľ Slovenska! 4 985
  7. Alena Bašistová: Nikomu nejdem brať hlasy a ani s nimi kšeftovať 4 392
  8. Boj o vedenie radnice v známom kúpeľnom meste 3 913
  9. Luxus a starnúca populácia. Toto sú aktuálne biznisové trendy 3 105
  10. Najužitočnejšia appka 2 750

Hlavné správy zo Sme.sk

DOMOV

Je Rybanič whistleblower? Odborníci sa nezhodli

Rybanič chce názor Súdneho dvora Európskej únie.

DOBRÉ RÁNO

Dobré ráno: Vietnamské bistrá u nás nie sú vietnamské

Ako sa ázijské bistrá zmenili za posledných dvadsať rokov.

Komentár Zuzany Kepplovej

Na Dankovom diplome vlastne nezáleží

Bol by to prezident, v ktorom by nejeden našinec spoznal vlastný príbeh.

Neprehliadnite tiež

Dúbravčania si uctili Ursinyho vtáčími búdkami

Päť originálnych vtáčích búdok pribudlo v parku na Fedákovej ulici.

DOBRÉ RÁNO

Dobré ráno: Vietnamské bistrá u nás nie sú vietnamské

Ako sa ázijské bistrá zmenili za posledných dvadsať rokov.

Kiska nesúhlasí s Trumpovou myšlienkou America First

Prezident sa v New Yorku stretol aj s ukrajinským prezidentom Porošenkom.

Smer môže odstaviť Kisku pri ústavných sudcoch aj bez nových pravidiel

Deviatim sudcom sa končí funkčné obdobie vo februári. S ich náhradníkmi je problém.

Je Rybanič whistleblower? Odborníci sa nezhodli

Rybanič chce názor Súdneho dvora Európskej únie.