Nižňanský: Je pripravený zoznam kompetencií, ktoré sa budú decentralizovať

vu.
Zoznam kompetencií, s ktorým sa už oboznámilo Združenie miest a obcí Slovenska, obsahuje podstatnú časť terajších kompetencií krajských a okresných úradov v oblasti školstva, zdravotníctva, sociálnych vecí a kultúry. Ako ďalej informoval V. Nižňanský, v oblasti školstva zostáva otvorenou otázka menovania riaditeľa školy a financovania pedagogických pracovníkov, ktoré si chce ponechať ministerstvo. Pokiaľ existuje zákon upravujúci mzdy učiteľov, je podľa neho nadbytočné vytvárať ekonomické oddelenie na školských úradoch, pretože samospráva môže takúto kompetenciu vykonávať sama. Menovanie riaditeľa školy v súlade s kritériami stanovenými Ministerstvom školstva SR môže podľa neho vykonávať správna rada školskej samosprávy.
Ministerstvo kultúry SR rozhodlo o prechode zriaďovateľskej a hospodárskej funkcie viac ako 160 zariadení, ku ktorým patria múzeá, galérie, regionálne knižnice, divadlá a podobne. Pod správu regionálnej samosprávy prejdú všetky nemocnice prvého a druhého typu. Ministerstvo pôdohospodárstva SR odporučilo preniesť na obce len zásobovanie pitnou vodou a odkanalizovanie. Stále otvorenou zostáva otázka matriky a občianskeho registra, ktorú nechce na samosprávu preniesť Ministerstvo vnútra SR. Na samosprávu vyšších územných celkov bude decentralizovaný regionálny rozvoj, cestovný ruch, či schvaľovanie cestovných poriadkov a udeľovanie licencií na prevádzkovanie dopravy.
Rezorty do 10. februára pripravia zoznam zariadení, ktoré budú na samosprávu delimitované počas roku 2002, kedy začne fungovať regionálna samospráva. Nižňanský upozornil aj na problém nevysporiadaného majetku v rezorte školstva, ktorého výška sa odhaduje na deväť miliárd korún.
Spolu so zariadeniami prejdú pod samosprávu aj ich zamestnanci. Obce však budú môcť po istom čase rozhodnúť, s ktorými zamestnancami predĺžia alebo rozviažu pracovnú zmluvu. Podľa Nižňanského by sa rozviazanie pracovnej zmluvy malo týkať skôr administratívnych pracovníkov a neočakáva sa napríklad pri zamestnancoch zariadení sociálnych služieb.